* Trabajar en la empresa que el joven Mark Zuckerberg creó en sus años universitarios no es tan maravilloso como muchos creen, según investigaciones
Redacción/El Sol de Nayarit
Lunes, 2 de Febrero del 2015. 6:21:29 pm
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Estar en la empresa líder en redes sociales no es del todo gratificante y de acuerdo con algunas opiniones de algunos empleados, la empresa no es una de los mejores lugares para desarrollarse profesionalmente.
ue, facebook ha sido a menudo considerada como uno de los mejores lugares para desarrollarse profesionalmente, pero parece que no es así.
De acuerdo con el portal Business Insider, la empresa que el joven Mark Zuckerberg creó en sus años universitarios no es tan maravilloso como muchos creen.
El portal recopila las opiniones de varios ingenieros, desarrolladores de software y de otros empleados anónimos que no se sienten nada orgullosos de acudir cada día a una de las empresas más importantes del mundo.
A continuación las opiniones de algunos de los empleados de la red social:
Me trataron como basura: El equipo me trató como una basura y me pidió hacer trabajos que no correspondían con mis conocimientos, como separar la ropa del director traída del servicio de lavandería, dijo un empleado anónimo.
Un sitio incómodo para trabajar: Otros trabajadores describieron el centro de trabajo como un lugar poco cómodo para desarrollar su trabajo. Hay una enorme sala llena de filas de mesas con gente sentada hombro con hombro comiendo allí mismo. Parece un enorme picnic.
Demasiado Facebook en sus vidas: Nunca dejas de trabajar ya que hay muchos grupos privados laborales en Facebook y te mandan notificaciones sin parar.
Una empresa grande que actúa como una startup: Nos sentimos como en una constante película de Adam Sandler en la que, aunque él es mayor, actúa como un adolescente. Nosotros hacemos lo mismo.
La peor experiencia de mi vida: según un empelado, le tocó trabajar con el peor líder con el que jamás había tratado.
A Zuckerberg le gustan las tareas extraescolares: De esto se quejó otro de los empleados, que considera que el fundador de Facebook invierte demasiado tiempo en otras tareas que poco tienen que ver con la exitosa empresa.
Comentarios
conde
2015-02-02 18:58:29
Que patético líder. Ser triunfador en algún negocio, no significa que sea una persona que infunda un respeto o admiración por su manera de tratar a sus semejantes.
Invitado
2015-02-02 20:10:00
Pienso que es el estilo del liderato y el tipo de empresa: está claro que no quiere competidores, ni como CEO ni mucho menos como Empresas... Parece que tiene una estructura piramidal de mando muy rígida, pocos socios y muchos accionistas...
Javier
2015-02-02 20:52:24
Yo que ellos me cambio a Google, al menos esa empresa a mostrado un gran interés por sus trabajadores, siempre imaginé que Facebook era una lugar muy gris y sistemático, que mal, deberían ser sancionados esos jefes que humillan a sus trabajadores, yo no me mataría por muchos años estudiando ingeniería en sistemas computacionales para que me manden por la ropa a la lavandería del director.
Yo
2015-02-02 23:46:13
Pues que tontos, apoco no ganan bien? Aun que me trataran un poquito mal, o hacer tareas que no me corresponden, ese sueldo que ganan todos allí, LO DESQUITA.
Gutierritoz
2015-02-03 05:19:11
Sólo saben quejarse, y me refiero a los del foro, la nota contiene opiniones anonimas, pero la actitud a juzgar con poco conocimiento demuestra resentimiento contra el patrón. Así debería de sancionarse al funcionario público aunque por el contrario, ellos son empleados
Yo
2015-02-03 07:23:01
estos empleados son unos huevones que piensan que van ha estar trabajando sentado nada mas son unos inútiles llorones por algo siempre se empieza
Fácil
2015-02-03 14:12:34
Si no les gusta el trabajo pues que renuncien y dejen de llorar como niñitas